Giám định y khoa최연승대표원장
Phương pháp ăn uống ngăn chặn tình trạng tăng đường huyết đột ngột (blood sugar spike) có thực sự giúp giảm cân không? Hãy tư vấn cho tôi phương pháp hiệu quả nhất.
Có, điều này cực kỳ quan trọng. Khi đường huyết tăng vọt, insulin sẽ tiết ra quá mức khiến cơ thể tích tụ mỡ thừa. Bạn hãy thay đổi thứ tự ăn thành 'Rau củ → Đạm → Tinh bột'. Chất xơ nạp vào trước sẽ làm chậm quá trình hấp thụ đường, giúp ngăn chặn hiệu quả tình trạng tăng đường huyết đột ngột. Tuy nhiên, tùy vào thể chất, chế độ ăn quá nghiêm ngặt có thể gây suy giảm khí lực, nên bạn cần lưu ý điều chỉnh cho phù hợp.
Thực tế, tôi cũng từng thử cắt bỏ hoàn toàn đường một cách cực đoan do quá hăng hái, nhưng kết quả là tôi bị chóng mặt và mất tập trung trong công việc. Có thể nói đó là một trải nghiệm sai lầm.
Khi đường huyết tăng đột ngột, cơ thể sẽ giải phóng một lượng lớn insulin để hạ đường huyết. Lúc này, năng lượng dư thừa sẽ được chuyển hóa thành mỡ dự trữ; nếu tình trạng này lặp lại thường xuyên, bạn sẽ dễ trở thành cơ địa dễ tăng cân. Trong Đông y, trạng thái này được xem là do Tỳ hư (脾虛) — tức là chức năng của tỳ vị bị suy yếu khiến hiệu suất chuyển hóa giảm sút. Khi khả năng tiêu hóa và hấp thụ không bình thường, việc điều tiết đường huyết sẽ trở nên khó khăn hơn.
Vì vậy, tôi xin đề xuất hai hướng tiếp cận như sau:
1. Nếu ưu tiên hàng đầu là kiểm soát đường huyết: Hãy thay đổi thứ tự ăn (ăn rau trước) kết hợp với đi dạo nhẹ nhàng khoảng 15 phút sau bữa ăn.
2. Nếu khả năng tiêu hóa kém và thường xuyên mệt mỏi: Thay vì kiêng tinh bột tuyệt đối, bạn nên tập trung ăn các thực phẩm ấm, dễ tiêu hóa để phục hồi khí lực trước.
Nếu bạn vẫn thèm đồ ngọt hoặc cảm thấy cơ thể nặng nề dù đã điều chỉnh chế độ ăn, có khả năng Đàm ẩm (痰飮 - chất cặn bã tích tụ) hoặc Ứ huyết (瘀血 - máu lưu thông kém) trong cơ thể đang cản trở quá trình chuyển hóa. Vì cách tiếp cận cho những trường hợp này sẽ khác nhau hoàn toàn tùy theo thể chất và tình trạng hiện tại của mỗi người, nên phương pháp hiệu quả nhất là thông qua chẩn đoán chính xác để tìm ra chế độ quản lý cá nhân hóa phù hợp.